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    邵武在线 | swzx.com»论坛 › 本地圈 › 市井民生 › 求助！求助！急
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    查看: 3731|回复: 13

    求助！求助！急

    [复制链接]
    chenshuyun
    发表于 2018-6-24 14:50 | 显示全部楼层 |阅读模式 �
    自2016年加入《天*家居用品有限公司》以来，在公司城郊原料厂从事挑料《计件》工种，本人工作认真，积极上进，2017年10月公司领导与我沟通协商后把本人提升为质检员。于2018年5月24日因与车间领导发生电话中争执，由于车间领导《老板娘》为我直接领导，就直接辞退本人，从24号没去上班，劳动局和信访局我都去了，一个月到了，我在5月22号和24号收到《天*家居用品有限公司》两份通知，因公司上层管理部门从未与城郊原料厂员工进行接触，所以本人也不知原料厂归属公司与人事部门的存在，在6月22日收到福建天*家居用品有限公司的通知函才知道原料厂的归属公司与人事部门的存在，所以在公司的通知函上体现的擅自离岗本人有异议。在本人23日前往公司总部人事部与公司谈判后，公司于24日发通知函对本人调往偏远乡镇工业园的公司总部球磨车间的处理，本人认为公司未协商一致单方面做出调岗决定，本人认为公司已经违背了劳动合同及劳动法。本人认为公司是变相逼迫本人做出自动辞职，      希望有高人指教，我应该怎么处理 QQ截图20180624152550.png
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    chenshuyun
     楼主| 发表于 2018-6-24 14:54 | 显示全部楼层 �
    本帖最后由 chenshuyun 于 2018-6-24 15:00 编辑

    谢谢谢谢
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    小习
    发表于 2018-6-24 15:10 来自m.swzx.com | 显示全部楼层 �
    领导夫人对你有意见了，敢动她老公
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    gjb平平
    发表于 2018-6-24 15:13 来自m.swzx.com | 显示全部楼层 �
    既然有本事故意辞退员工，就应该承担相应的补偿，还说什么擅自离岗，要调离岗位根据劳动法也应该提前一个月通知，这样的厂管理制度太差……
    来自安卓APP客户端
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    秋风无情
    发表于 2018-6-24 15:19 来自m.swzx.com | 显示全部楼层 �
    如果有公司辞退你的证据，如，录音，聊天记录等是可以申请劳动仲裁的，也可以起诉，如果没有证据证明，公司这样处理你，没有任何办法，现在的公司都很聪明，辞退员工是要负法律责任的，要赔偿的。
    来自苹果APP客户端

    点评

    qvbdwsad
    正解。而且调岗也正常，严格来说不能算违反劳动法。  发表于 2018-6-24 17:04
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    ~远方~
    发表于 2018-6-24 17:24 来自m.swzx.com | 显示全部楼层 �
    你是想怎样呢，想赔偿一点钱可以，如果还想要那个工作就没必要，如果是我叫我去都不去，你想啊，都跟领导或老板娘有矛盾口角，在干下去有何意义，你就不怕给小鞋给你穿，再说了你去了别人在背后指指点点你干的下去吗。
    来自安卓APP客户端
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    ~远方~
    发表于 2018-6-24 17:27 来自m.swzx.com | 显示全部楼层 �
    秋风无情 发表于 2018-06-24 15:19
    如果有公司辞退你的证据，如，录音，聊天记录等是可以申请劳动仲裁的，也可以起诉，如果没有证据证明，公司这样处理你，没有任何办法，现在的公司都很聪明，辞退员工是要负法律责任的，要赔偿的。

    法律责任，讲的好听一套一套的，跟你说，如果去什么劳动部门，拖都拖死你，难道你不知道中国的法律都是为穷人普通人定的吗，普通人根本跟他耗不起。
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    秋风无情
    发表于 2018-6-24 17:34 来自m.swzx.com | 显示全部楼层 �
    ~远方~ 发表于 2018-06-24 17:27
    法律责任，讲的好听一套一套的，跟你说，如果去什么劳动部门，拖都拖死你，难道你不知道中国的法律都是为穷人普通人定的吗，普通人根本跟他耗不起。

    不管怎么样，我觉得首先我们要懂法，事情都没去做怎么知道。我告诉你，我知道的就有成功的例子。
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    小冷哥哥
    发表于 2018-6-24 18:02 来自m.swzx.com | 显示全部楼层 �
    不知道怎么处理
    来自苹果APP客户端
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    ~远方~
    发表于 2018-6-24 18:11 来自m.swzx.com | 显示全部楼层 �
    秋风无情 发表于 2018-06-24 17:34
    不管怎么样，我觉得首先我们要懂法，事情都没去做怎么知道。我告诉你，我知道的就有成功的例子。

    你有多少时间青春去试，很多拖个一两年甚至更就，而且你自己去衡量一下值不值，还试，世界上的事情多了去了，都去试。
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    淡淡de味道
    发表于 2018-6-24 18:42 来自m.swzx.com | 显示全部楼层 �
    还想做就忍着，不然就走人。
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    gjb平平
    发表于 2018-6-25 08:28 来自m.swzx.com | 显示全部楼层 �
    ~远方~ 发表于 2018-06-24 17:27
    法律责任，讲的好听一套一套的，跟你说，如果去什么劳动部门，拖都拖死你，难道你不知道中国的法律都是为穷人普通人定的吗，普通人根本跟他耗不起。

    说的很是现实
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    倔老头
    发表于 2018-6-25 11:52 | 显示全部楼层 �
    调整岗位这件事，老板或者老板娘还要和你商量， ， ，

    一句话，立马的事情，任何仲裁都没用，除非你签的劳动合同上面，写明了你的岗位，否则自己颠簸颠簸有几斤几两， ，  
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