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发表于 2012-4-5 10:47
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1、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供咨询服务；
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) h% f+ _2 ?/ S6 V/ e) B1 v+ G2、陪同客户看房，了解客户需求，提供合适房源，促成租赁、买卖业务的成交；
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" }, ~( W/ P! w& Z! O" c: j& N3、房屋租赁、买卖合同的签订；
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9 J# k m% H. D职位要求： - ], N: w; `' L$ P
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1、年龄18-35周岁，
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, u, H4 [4 k, @2、沟通表达能力强，反应灵活，肯吃苦；
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' o) ]* w* x6 K9 w; S: P1 A3、有良好的团队精神、陈述技巧、性格外向、喜欢与人打交道、有高度的工作热情；
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4、有较强观察能力和应变能力；
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+ U) n" k' p) Z5、有志向创业,想挑战高薪,敢于挑战自己。月收入上万不是梦想！9 e& {6 F1 ?% K" T( f
0 Y7 U4 V ~0 D2 U6、有无工作经验均可，（应届毕业生—-只要你相信就一定能成功）欢迎有信心挑战的应届生加入.
4 C: |9 x& z( K: T6 Q" v人员晋升及成长规划：
) a! i" f' d$ X, v规划方案A：初级置业顾问—-中级置业顾问—-高级置业顾问—资深置业顾问—金牌置业顾问 & O; E4 p0 H5 I; ]
规划方案B：初级置业顾问—-中级置业顾问—-高级置业顾问—-储备店长—-店长—-区域经理
5 f8 W. ~+ T" J) X( R+ S0 q福利待遇：1 f0 o' F, I5 v
（1500）底薪+（20％-50％）全行业最高抽成+（业绩目标）高奖金
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