【教育整顿福建在行动】邵武市司法局“四个抓手”提升队伍教育整顿成果转化

12号同学。

邵武市司法局坚持“当下治”与“长久立”相结合，坚持以全面深化司法体制改革为动力，统筹整合力量，创新方法手段，以强有力的“四个抓手”提升队伍教育整顿成果转化，把教育整顿成果成功转化为推动司法行政工作发展的动力。

一是握学习教育“方向盘”。

将学习教育一以贯之，坚持学习教育长效机制，充分发挥学习教育引领作用。制定三个环节学习计划安排表，结合党组中心组理论学习、党史学习教育、“机关夜学”活动，每周安排好集中学习、自学的内容，对集中学习“缺课”的干部，要求“补课”，做到学习缺席不缺课。

3月，充分利用邵武红色资源，组织司法行政干部参观邵武市烈士陵园、金坑红色教育基地、吴家塘廖俊波实践教学基地开展教育整顿暨党史教育实践教学活动。

福建欣开元律师事务所党支部与福建齐欣律师事务所党支部组织党员前往中央苏区纪念馆开展主题党日活动，参观红色教育基地。

共组织习近平法治思想专题讲座1次，党史学习教育专题讲座1次，党的十九届五中全会精神宣讲报告会1场，局党组书记、局长邹建平上党课1次，开展政治轮训3次，网络政治轮训3次，开展各类学习教育19场，开展心得体会交流2场，撰写心得体会373篇。

二是打好自查自纠“主动仗”。

组织干部开展2次填报《邵武市司法行政队伍教育整顿自查事项报告表》，填报“三个规定”有关情况并要求全体司法行政干部今后凡是遇到涉及“三个规定”的情况都要及时记录，明确违规经商办企业，违规参股借贷，配偶、子女及其配偶违规从事经营活动，违规违法减刑、假释、暂予监外执行整治内容，不断重申自查自纠的重要性。

深入开展谈心谈话活动，围绕“八谈”内容要求，把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，共开展谈心谈话2次，139人次。

6月4日下午召开邵武市司法行政队伍教育整顿专题民主生活会，会上党组书记代表班子查摆问题、各党组成员各自发言剖析存在的问题和原因，围绕清除害群之马、整治顽瘴痼疾，深入开展批评和自我批评，红脸出汗、揭短亮丑，共征得相互批评意见28条。

三是筑牢常治长效“机制墙”。

针对社区矫正案件衔接管理出台了《邵武市社区矫正案件流转制度》《邵武市社区矫正社会工作者管理制度（试行）》《邵武市社区矫正案件督促办理制度》《邵武市社区矫正案件评查制度》4项制度；修改完善《邵武市律师及律师事务所监督检查管理办法（试行）》《关于规范公证行为的规定》，进一步细化明确律师和公证行业监管标准要求；推出《邵武市司法局机关效能管理制度》，为干部绩效考评提供更具有操作性的指导和依据。

一方面，对一些能够短时间内查纠和整改的问题，不等不靠，立即行动，按照“定内容、定措施、定目标”的要求，限期整治，彻底整治，整治一个，销号一个，以雷厉风行、立竿见影的教育整顿成果赢得群众认同。另一方面，对一些深入肌髓、复杂疑难的顽瘴痼疾，树立长期作战思想，通过建立健全一整套行之有效的制度机制来溯源治本。

四是念好便民利民“服务经”。

切实将教育整顿成果转化为服务群众强大动力，制定印发《全市司法行政队伍开展“我为群众办实事、我为企业解难题”实践活动实施方案》，从公证、律师便民服务“不用急”、申请法律援助“不用难”、基层矛盾调处“不用跑”、行政复议申请“不用等”、法律咨询“不用愁”、涉企法律服务“不用找”6个方面贯穿“我为群众办实事”，着力解决群众“急难愁盼”。

从持续健全完善诉调对接工作机制开始，3月22日，我局《诉调对接聚合力、便民高效解纷争》工作机制创新案例被福建省司法厅认定推广。

5月25日，昭阳司法所联合昭阳派出所成功调解一起因家庭矛盾引发的孩子教育问题，及时帮助一名10岁少年排解家庭矛盾纠纷回归正常校园生活。

田间地头是人民调解员下沉式服务常用的“工作场所”，是解决山林、耕地界限、征地等纠纷的“好去处”。

6月23日，邵武市法律援助中心工作人员“上门”受理一件特殊的法援案件，为当事人正在住院的80多岁的老母亲办理申请材料审查手续。

6月8日上午，邵武市公证处上门为身体不便的黄某办理签名（印鉴）公证。

队伍教育整顿以来，共出具公证369件，为残疾、病患、老年人上门办理公证服务26次，办理法律援助案件29件，提供法律咨询256余人次，成功调解矛盾纠纷961起，办结行政复议案件5件，开展“法律明白人”培训40余场次，法治宣传、咨询100余场次，为50家企业发放《邵武市企业法治体检项目表》，接受法律咨询达60余人次，分发宣传材料500余份，开展企业调解回访5次，开展公证服务进企业7次，保全证据公证5件，涉案金额超过1000万元。

来源：邵武司法行政