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发表于 2026-10-29 11:41
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“立足绿色生态优势，深化产业工人队伍建设改革，发挥劳模工匠创新引领作用，让匠心成为驱动绿色产业高质量发展的持久动能。”10月27日至28日，福建省人大常委会党组副书记、副主任，省总工会主席林宝金带领省、市工会干部赴南平武夷山、邵武调研，走进茶企智能车间、工会驿站、竹木智造工厂、竹产业科创平台，实地了解产业工人队伍建设改革、劳模工匠助力产业创新等工作情况。
茶香氤氲，机器轻鸣。在武夷山王信记茶叶有限公司生态工业园，第七代武夷茶智能化精加工生产线自动运转，静电除杂、红外色选等工序让传统制茶技艺插上科技翅膀。作为武夷山市“三茶”统筹标杆项目，企业工会依托岗位练兵、技能竞赛等工作品牌持续培育茶产业技能人才。
“一杯好茶，离不开制茶师傅代代相传的手艺，也离不开一线产业工人扎根岗位的坚守。”在企业职工之家，林宝金驻足观摩正在这里举行的武夷岩茶茶王赛，和劳模工匠交流人才培育思路。他强调，茶产业是南平特色富民产业，产业工人队伍建设改革要紧扣茶产业转型升级方向，用好劳模创新工作室，打通技能人才成长通道，鼓励更多制茶工人、技术骨干钻研新工艺、攻克新技术。
绿水青山间，一处暖心驿站点亮户外劳动者的休憩角落。武夷山国家公园北次入口工会驿站紧邻游客服务中心，这里不只是一处简单的休憩站点，也是当地工会“劳模工匠助企行联系点”，吸引近百名劳模工匠在此集结，开展助企帮扶。
竹筏为舟，山水为台。常年泛舟九曲溪上的省劳模、福建武夷山旅游发展股份有限公司第一竹筏分公司竹筏工陈佳便常在这里与“溪言习语”志愿宣讲员们打磨讲稿、交流感悟。
“劳模工匠发挥示范带动作用，需要实实在在的平台支撑。”林宝金与劳模交流时指出，工会驿站也是工会凝聚职工、汇聚正能量的前沿阵地。他表示，省总工会正在实施劳模工匠、工人先锋号“一个典型带动一批、一批典型带动一行”示范引领行动，就是要让劳模先进站到台前、当好标杆。各级工会要立足工会阵地，因地制宜叠加多元功能，充分发挥劳模工匠示范带动作用搭好建功平台，以榜样力量感染身边劳动者，让劳模精神、劳动精神、工匠精神在绿水青山间代代相传。
竹木为基，匠心育人。走进邵武经济开发区的福建杜氏木业生产厂区，整洁通透的智造车间里，竹木板材堆叠规整、井然有序，自动化产线稳步运转，一件件精致竹木产品次第下线。
“我们的工人太好了，你看车间里的每一块木板都码放得整整齐齐。”省劳模、杜氏木业董事长杜锦祥在车间娓娓道出企业发展的初心，“把山区的工人培养好了，才能把大山里的竹和木用好。”
不同于传统企业的人才培育模式，杜氏木业将尊劳、爱劳、育劳的理念深深融入企业血脉。二十年来，企业坚持自办“劳模节”、自主评劳模，把建功舞台交给一线、把荣誉席位留给工人，更将各级劳模荣誉、岗位实绩与薪酬待遇、成长晋升紧密绑定，让埋头实干的劳动者看得见前途、拿得到实惠。
林宝金对企业礼遇和激励一线劳动者的创新举措给予肯定。他指出，这样的创新实践真正让劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的理念在企业落地生根。这些基层可感、可学、可复制的鲜活经验，正是深化产业工人队伍建设改革的生动缩影。他强调，各级工会要大力选树可复制、可推广的先进典型，通过典型引路、分类赋能、精准培训，推动劳模培育、工匠激励、职工赋能的好做法在更多基层一线得到应用。
一根翠竹，万千变化。在邵武竹立方生态科创馆，6300平方米展厅内，竹家居、竹建材、竹纤维新材料、竹文创产品琳琅满目，一批竹木行业劳模、工匠扎根于此，联动高校院所开展技术攻关，推动竹加工新工艺、新材料落地转化。
“一根竹子价值的跃升，离不开工匠的巧思、技术的突破。”林宝金边走边看，仔细了解劳模工匠参与技术研发、成果转化、行业标准共建的情况。他说，南平是我国竹产业重点产区，践行“两山”理念，推动生态价值转化，劳模工匠队伍是不可或缺的中坚力量。各级工会要主动搭台，把劳模创新平台、技能竞赛平台、产学研对接平台建在产业链上，助力传统竹产业向高端化、绿色化、国际化转型，把生态优势源源不断转化为产业优势、发展优势。
调研中，林宝金强调，全省各级工会要紧扣省委“深学争优、敢为争先、实干争效”行动部署，把握产业工人队伍建设改革目标任务，立足地方特色产业布局，推进产改走深走实，为推动福建全方位高质量发展贡献工会力量。
省总工会党组书记、副主席祝荣亮，南平市人大常委会副主任兰林和等参加调研。（工人日报客户端记者 李润钊）
来源：工人日报
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