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" h! Q' w% x' D% ]7 C/ Q3 A9 A1 z财富广场苏宁易购招贤纳士
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8 Z3 w0 g* [: w销售导购（1－5名）
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1、有1年以上门店销售工作经验优先；
s6 k0 _5 H# S- e& Z% P2、工作态度要好：主动、认真、积极、上进、爱学习
/ d h3 j8 t7 o4 b; u" x5 x2 j) y- ^7 U- {3、五官端正、性格开朗、阳光有活力$ L4 D, V1 \2 f& |. p" N
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7 R. }4 A) U `. |2 r0 L薪资待遇
3 ] A" |8 H7 p薪资：1800元-6000元
8 n/ F. C( G9 t; h! X, Z具体面议【联系电话：13950621234 林女士】
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销售主管（2名）' f$ Y' {' g: c& W
职位信息
0 A9 n" \; R% }$ D6 W+ H1、制定发展计划，推动并确保各品牌销售项目指标的顺利完成
; G1 u [$ I5 R7 m2、执行总部下达的各项任务及指令0 g- E0 y( D; ^9 J. }" P; I
3、每月门店主推、滞销、清仓任务: J% e: q) }& I' [9 ~0 @' f
4、带领团队完成门店各销售任务4 C7 ]' d. x' R: D9 N- _
5、负责门店日常销售管理工作% M: D3 e, A7 ?# w' H
6、与各管理部门有效沟通、对接6 n3 ~1 V( r; Z5 d
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任职资格. ~4 W- P" J( @) I
1、中专以上学历，会电脑基本操作； h1 i4 K7 J! y' c3 C, ~
2、认同企业文化，热爱零售行业；) X; y2 \0 h8 m0 j4 q
3、具备较强的执行力和沟通协调能力及团队协作精神；
6 v) n# E/ ?$ ?) R4、有2年以上专卖店、电器店等门店管理经验优先；8 v% b$ }6 ]/ Z' x: I% h' Q, g
& t3 H8 O; }. e; H( J2 w薪资待遇( G n2 z+ D- U' ~
薪资：2000元-8000元" A: }- ^0 q* T
具体面议 【请先投个人简历至：13799306366@139.com】
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! i% ^. k9 E8 E2 e9 R7 D店长（1名）" w! R" L' b5 g( \* I$ _
职位信息
. E+ I1 P2 b) Z% N: L$ a1. 统筹制定每月销售计划和任务分配7 h9 N% _- i# ~7 F( }" M" r
2.协助落实产品促销和效果追踪
9 v! N! _8 i. N! O% K/ o: ~3.洞察周边环境，带领所属人员及时调整销售策略3 H3 ^5 t& x4 [' g+ }! l
4.协助专卖同事，合理分配工作，培养有潜力员工6 R/ T+ w( q8 T0 V) X
5.定时向上级提交店铺销售报表及客户分析状态表# Z$ |/ _2 P2 |% e9 ~2 k4 x8 G
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任职资格
+ k1 ?: U0 c6 y. V; ^1、中专以上学历，会电脑基本操作；( M/ b1 j$ A% ~* ]7 m8 j9 k P4 G
2、认同企业文化，热爱零售行业；
+ z+ k/ Z4 q/ j3、个性开朗、心态积极、乐观上进、工作踏实、诚信可靠；
$ w" f" |9 l7 V9 O% L1 V: H4、具有良好的沟通能力、表达能力及团队协作精神；$ I6 w0 ]% L% G- o$ O" S
5、能承受较强的工作强度；, ~, ?+ R& x; u" e- p# C0 J
6、具备大型商场的管理经验两年。 a) X. S+ W% U% W u2 m& E
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薪资待遇- L5 K1 V6 S& @! \% @0 ~) h
薪资：2500元-10000元( D0 E0 d6 w p- U
具体面议【请先投个人简历至：13799306366@139.com】
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: ~0 t6 C- @' N. i) h, r2 c会计（1名）- P8 ]" W9 V1 p$ ~5 [$ w
$ l* P" y7 d$ p% q9 g. E任职资格
9 Y7 k9 {* O* [1、会计相关专业，大专以上学历: B9 Z' F- }( ~# W. u: S: r
2、熟练操作电脑及办公软件3 C$ c0 L1 E4 a! E1 L, n8 d7 _
3、有良好的沟通能力
/ Y: t& O1 m1 \- F2 O8 L# d2 Z4、认真细致，爱岗敬业，有良好的职业操守
6 n) A( |/ I# r: E6 m+ G5、有相关的商业会计工作经验2年以上
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薪资待遇
5 k0 v8 x0 Q8 q5 A1 \具体面议【请先投个人简历至：13799306366@139.com】
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& ~1 w: q/ r. l7 P2 Y" I; @- L
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发表于 2020-10-12 11:00
